Lowongan kerja Trusmi Group Desember 2020

Posted on

Lowongan kerja Trusmi Group Desember 2020

Trusmi Group adalah sebuah Holding Company yang berada di Cirebon. Trusmi Group maju bersama tim manajemen yang profesional, penuh semangat, mencintai budaya dan berjiwa muda. Ibnu Riyanto CEO Trusmi Group terus melebarkan sayapnya dengan merambah beberapa unit bisnis. Diantaranya retail batik, developer properti, kuliner.

  • Finance Accounting Manager

Kualifikasi :

  1. Pria/Wanita Maks Usia 40 tahun
  2. Pendidikan minimal S1 Akuntansi
  3. Berpengalaman minimal 2 tahun dibidang yang sama (diutamakan di bidang property)
  4. Terbiasa dengan software akunting seperti MYOB, Accurate, SAP dll
  5. Memahami perpajakan dan Sistem Akuntansi Keuangan yang berlaku di Indonesia
  6. Berorientasi pada detail
  7. Mengusai Microsoft Office
  • Visual Merchandiser

Deskripsi Pekerjaan:

  1. Mengatur display barang food & non food untuk menarik perhatian konsumen
  2. Membuat dekorasi store sesuai dengan kalender event bulanan
  3. Menyusun dan merubah tatanan display furniture
  4. Berkordinasi dengan tim marketing untuk meningkatkan penjualan

Kualifikasi:

  1. Usia Max 35 tahun
  2. Pendidikan di utamakan dari jurusan Design
  3. Pengalam min 2 tahun di perusahaan retail fashion dengan posisi visual merchandiser
  4. Terbiasa dengan membuat design iklan
  5. Bersedia di tempatkan di Cirebon
  6. Mencantumkan Portopolio (WAJIB)
  • Quality Control

Kualifikasi :

  1. Pria/Wanita
  2. Usia Max 30 tahun
  3. Berpengalaman sebagai Quality Control minimal 1 tahun
  4. Dapat bekerja dalam Team
  5. Disiplin , Jujur , Telit , dan memiliki daya analisis yang kuat
  6. Dapat berkomunikasi dengan baik
  7. Bertanggungjawab dan mampu bekerja dibawah tekanan
  • Pelaksana Project

Kualifikasi:

  1. Pria Maks Usia 40 tahun
  2. Pendidikan minimal SMK Jurusan Teknik Gamar Bangunan dan teknik Konstruksi Batu dan Beton/ D3, S1 Teknik Sipil/ Arsitektur
  3. Memiliki pengalaman dibidang yang relevan akan diutamakan
  4. Fresh Graduated dipersilahkan melamar
  5. Mengerti proses pelaksanaan project dari awal sampai akhir
  6. Memahami ilmu teknik bangunan
  7. Memiliki motor dan SIM C
  8. Menyukai pekerjaan lapangan dan mampu untuk mobilisasi
  • Legal Document Specialist

Kualifikasi :

  1. Pria usia 30-45 tahun
  2. Pendidikan minimal S1 (diutamakan jurusan Hukum – Perdata/Perencanaan Tata Kota)
  3. Pengalaman minimal 5 tahun sebagai Legal Document (di perusahaan property diutamakan)
  4. Mengetahui dasar-dasar pembebasan lahan (Land Acquisition) dan memiliki pengalaman menangani proses pembebasan lahan.
  5. Memahami Legal Drafting khususnya untuk surat-surat/perjanjian yang berkaitan dengan pembebasan lahan
  6. Menguasai hukum/peraturan dan perundang-undangan pertanahan berikut dengan pemahaman jenis dokumen-dokumen pertanahan
  7. Memiliki lisensi PERADI/ADVOKAT/LAWYER
  8. Memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang matang, baik dengan pihak eksternal maupun Internal
  9. Memiliki kemampuan kepemimpinan yang kuat
  10. Penempatan Cirebon
  • Product Design

Kualifikasi :

  1. Pria usia maks. 40 tahun
  2. Pendidikan min. S1 jurusan Teknik Sipil/Arsitektur
  3. Berpengalaman di bidang yang sama min. 2 tahun (di bidang property diutamakan)
  4. Dapat mengoperasikan komputer (Ms. Office, AutoCad dll)
  5. Memiliki kemampuan analisa yang baik
  6. Dapat bekerja dengan tim ataupun individu
  • Product Analyst

Kualifikasi :

  1. Pria usia maks. 40 tahun
  2. Pendidikan min. S1 jurusan Teknik Planologi/Perencanaan Wilayah Kota/Arsitektur/Teknik Sipil/jurusan yang relevan
  3. Pengalaman min. 2 tahun di bidang yang sama terutama di perusahaan Property akan lebih diutamakan
  4. Menguasai Feasibility Study dan Market Research
  5. Memiliki kemampuan analisa yang baik
  6. Mampu bekerja dengan tim maupun individu
  • Estate Management

Kualifikasi :

  1. Pria usia maks. 45 tahun
  2. Pendidikan min. D3/S1 jurusan yang relevan
  3. Pengalaman min. 2 tahun sebagai Estate Management di perumahan Komersil/Subsidi (lebih diutamakan
  4. Memiliki kemampuan negosiasi dan komunikasi yang baik
  5. Mampu berkoordinasi dengan pihak eksternal maupun internal
  6. Memiliki jiwa kepemimpinan yang kuat
  7. Bersedia ditempatkan di Cirebon

CARA MELAMAR

Anda bisa langsung mendaftar melalui link berikut :
https://karir.trusmigroup.com

TIDAK MENERIMA lamaran fisik/lamaran yang dikirim langsung ke kantor
Batas waktu pendaftaran loker sampai tanggal : 31 Desember 2020

LOKER SUDAH DITUTUP

PENTING!! Harap cantumkan dalam surat lamaran info loker dari Website Lokercirebon.com, agar surat lamaran kalian dapat di seleksi & proses oleh HRD.
Jika anda ingin COPAS harap baca Syarat & Ketentuan berikut KLIK DISINI agar anda tidak bermasalah dengan hukum dikemudian hari.